習(xí)近平：健全完善年輕干部培養(yǎng)、選拔、使用全過程全鏈條全方位管理監(jiān)督閉環(huán)，教育引導(dǎo)年輕干部成為黨和人民忠誠可靠的干部。年輕干部的管理監(jiān)督是項系統(tǒng)工程，需注重統(tǒng)籌、抓好結(jié)合，多向發(fā)力、綜合施策，更好形成管理監(jiān)督閉環(huán)，引導(dǎo)年輕干部賡續(xù)紅色血脈，嚴(yán)守紀(jì)法規(guī)矩。
近期，集團(tuán)公司各單位紀(jì)委組織年輕干部觀看了《失守的青春——年輕干部嚴(yán)重違紀(jì)違法案件警示錄》專題片，通過集中觀看、座談交流等形式，有針對性地開展警示教育，引發(fā)強(qiáng)烈反響。年輕干部們紛紛表示警示教育片給年輕干部敲響了警鐘，要從警示教育中汲取教訓(xùn)、引以為戒，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，守住政治關(guān)、權(quán)力關(guān)、交往關(guān)、生活關(guān)、親情關(guān)，永葆年輕干部青春靚麗的底色。
柴里煤礦選煤廠副廠長 王良
《失守的青春》讓我深受震撼，一些年輕干部沒有抵制住誘惑，做出了違法亂紀(jì)的事情，最終難逃法律制裁，葬送了美好的青春和大好前程。作為一名基層青年干部，我將時刻以如履薄冰的心態(tài)，時刻保持警惕，經(jīng)常進(jìn)行自我反省，樹立正確的人生觀和價值觀。加強(qiáng)思想意識學(xué)習(xí)，堅決抵制各種不良誘惑、不正之風(fēng)，時刻牢記入黨誓詞，履職盡責(zé)，一心撲到工作上。正確運用手中的權(quán)力，絕不能出現(xiàn)濫用職權(quán)、謀取私利的行為，對自己的大好青春負(fù)責(zé)任。
付村煤業(yè)綜采二區(qū)技術(shù)助理 王浩
通過對《失守的青春——年輕干部嚴(yán)重違紀(jì)違法案件警示錄》的學(xué)習(xí)，使我從中受到了深刻的教育和警示。思考這些典型案例件，他們原本都是年輕的黨員干部，但是犯下的錯誤不僅自毀前程，更對家庭和社會造成了無法彌補(bǔ)的遺憾。“以人為鏡，可以明得失”。在今后的工作中，我要堅定理想信念，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，做到自尊、自重、自警、自勵。要立足崗位實際，奮戰(zhàn)煤海一線，用務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)淖鳛檎宫F(xiàn)出新時代棗礦人的蓬勃風(fēng)采。
付村煤業(yè)公司洗煤廠技術(shù)員 王明東
通過觀看《失守的青春——年輕干部嚴(yán)重違紀(jì)違法案件警示錄》，內(nèi)心受到了極大的震撼。這些典型反面教材是警醒我們守護(hù)政治生命的前車之鑒，是敲響防微杜漸、敬畏法紀(jì)的長鳴之鐘。作為一名剛畢業(yè)的大學(xué)生，我將會全身心投入到礦山工作中去，珍惜崗位、團(tuán)結(jié)同事，積極向領(lǐng)導(dǎo)和前輩們請教業(yè)務(wù)知識，真正把所學(xué)的理論知識與實際工作結(jié)合好，力爭成為棗礦的模范、付煤的榜樣。
高莊煤業(yè)機(jī)電運輸科運搬工區(qū)區(qū)長 史克南
從善如登，從惡如崩。《失守的青春》專題片中年輕干部的失足充分說明了這一點。年輕干部理想信念不堅定，人生觀和價值觀容易扭曲，分辨陷阱的能力不足，難以守住廉潔從政的“第一粒扣子”，一旦邁出貪腐的第一步，將會在罪惡的道路愈行愈遠(yuǎn)。年輕干部面對誘惑要捫心自問：小恩小惠和政治前途孰輕孰重？金錢許愿、關(guān)系開道是否能在崗位上干得長久？歪風(fēng)邪氣糊涂從政是否能坐得安穩(wěn)？作為國有企業(yè)的一名90后基層干部，我要樹牢廉潔從業(yè)意識，高標(biāo)準(zhǔn)工作、低標(biāo)準(zhǔn)生活，用組織紀(jì)律的“探照燈”照亮自己，爭做新時代年輕干部的標(biāo)桿，為企業(yè)持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展竭盡所能。
濱湖煤礦機(jī)電科副總工程師 靳遠(yuǎn)志
黨和國家在年輕干部的培養(yǎng)和成長上傾注了大量心血，同時更是寄予厚望。作為偉大事業(yè)的建設(shè)者和接班人，我們擔(dān)負(fù)著歷史使命的同時，更要經(jīng)受住重重考驗，自覺抵制各種不正之風(fēng)的侵蝕，時刻保持如履薄冰的高度警惕，戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，克己奉公。通過《失守的青春》警示片中的典型案例剖析，我會進(jìn)一步算好政治賬、青春賬、親情賬，純凈思想，端正行為，不斷增強(qiáng)自身免疫力，不越底線，不碰紅線，增強(qiáng)本領(lǐng)，拒腐防變，在棗礦集團(tuán)“轉(zhuǎn)型突破”高質(zhì)量發(fā)展中貢獻(xiàn)青春的光和熱。
濱湖煤礦洗煤廠煤質(zhì)管理中心主管工程師 黃尊先
通過觀看《失落的青春》警示教育片，我受教頗深。《呂氏春秋》講“存亡安危，勿求于外，務(wù)在自知”，作為一名黨培養(yǎng)的年輕干部，我深知自己從事的化驗分析工作面臨的誘惑和壓力更大，但我更明白權(quán)力屬于企業(yè)和組織，權(quán)力是組織和職工給的，姓“公”不姓“私”，只能用來推動企業(yè)發(fā)展，為職工造福。我將以案為鑒，吸取教訓(xùn)，牢記廉潔承諾，牢記法紀(jì)準(zhǔn)繩，恪盡職守，扎實工作，為礦井持續(xù)健康發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
岱莊煤業(yè)公司經(jīng)營管理科科員 孟虎
《失守的青春》警示教育片中一個個“80”“90”后年輕干部的反面案例觸目驚心、發(fā)人深省，讓人扼腕嘆息。因為人生觀、價值觀和權(quán)力觀的扭曲，年輕干部剛起步就跌倒，失守的是青春、葬送的是前程、辜負(fù)的是組織的培養(yǎng)和厚愛，教訓(xùn)之深刻、代價之沉重，令人嘆息。理想信念不牢，“總開關(guān)”擰得不緊，是年輕干部蛻化變質(zhì)的根源。作為年輕干部，一方面應(yīng)正心明道、懷德自重，補(bǔ)足精神之鈣，增強(qiáng)反腐定力，“內(nèi)無妄思則外無妄動”；另一方面則需提高政治敏感性和圍獵警惕性，時刻牢記腐蝕與反腐蝕的斗爭永遠(yuǎn)存在，天上掉餡餅之時，就是地上有陷阱之時，面對誘惑退避三舍，面對紀(jì)法規(guī)矩多戒懼幾分，層層處處守住守牢防線，把精力放在干事創(chuàng)業(yè)上，把青春韶華書寫在邁向新征程的奮斗里！
中興建安公司法律事務(wù)部科員 紀(jì)開放
通過觀看《失守的青春》警示教育片，使我感受頗深，視頻中一位位年輕干部在事業(yè)如火如荼開展的時候，因理想信念不勞、交友不慎等原因沒能守住底線，從云端跌入深淵，致使自己身陷囹圄，令人深感痛惜。作為法務(wù)工作人員，要不斷加強(qiáng)法律知識學(xué)習(xí)，提高自身法務(wù)實操能力，強(qiáng)化對事物的判斷力與洞察力，提高自己防范法律風(fēng)險的能力。在日常工作中，要站在法律的角度上經(jīng)常與同事溝通，增進(jìn)身邊人對法律常識的了解，提升他們的法紀(jì)意識，避免發(fā)生違規(guī)違紀(jì)行為。同時，作為年輕干部，要牢記清廉是福、貪欲是禍的道理，時刻踐行清正廉潔的工作生活作風(fēng)，堅守底線思維、紅線意識，堅定理想信念，自覺抵制各類誘惑和風(fēng)險，始終按制度辦事、按規(guī)矩辦事。
八億橡膠公司財務(wù)科副科長 劉鵬
常言道“不慮于微，始成大患；不防于人，終虧大德”。《失守的青春》警示教育片中的年輕干部，亦多是從操守不嚴(yán)、品行不端開始的，最后小節(jié)不守，大節(jié)難保。這使我深深感到真正過好人生中的關(guān)，首先就要把好“初始關(guān)”“小節(jié)關(guān)”。雖然有外界客觀因素的原因，但我們更要在主觀上引以為戒，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高思想警覺，才能防患于未然。作為棗礦集團(tuán)基層單位的一名年輕黨員干部，除了算好賬，過好關(guān)，在潔身自律，以身作則，做好榜樣外，更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，在自己的工作崗位上努力做到政治堅定、忠誠敬業(yè)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任、群眾期望，為公司發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)。
八億橡膠公司采購科主管 鐘晨
觀看了警示教育片《失守的青春》，最深刻的體會就是：案例中的年輕干部從僥幸為之到深陷泥潭，是理想信念的缺失，造成價值取向的偏差；他們的自律意識薄弱，在不健康的交往、不良的生活方式、不良的嗜好上栽了跟頭，又缺乏自控能力，對享樂的追求，對待遇的攀比，對利益的求償，導(dǎo)致心理失衡，成為衍化犯罪動機(jī)的動因。作為年輕的黨員干部，我應(yīng)注意吸取教訓(xùn)，引以為鑒，提高自律意識，強(qiáng)化自控能力，增強(qiáng)抵御腐化的免疫力。
