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黨建工作
組織建設

融黨建|機關黨委:強化黨建融合引領 打造紅色精益質監

作者: 鄭向東、周新磊   發布日期: 2023年12月26日   來源: 山東能源棗礦集團

棗礦集團機關黨委緊貼中心工作、聚焦高質量發展,在深化“336”黨建工程、“融黨建”品牌創建中,堅持“一支部一品牌”,致力打造體現機關特點、彰顯機關特質、具有機關特色的黨建品牌。

結合工程質量監督中心黨支部特點,以黨建融領、機制融合、品牌融聚為目標,創建了“紅色精益質監”增值文化黨建品牌,黨組織的引領力、創新力、凝聚力、增值力顯著增強。

融領作用凸顯  激活團隊潛能

工程質量監督中心黨支部注重以黨建引領發展、以黨員帶動團隊,充分發揮黨支部戰斗堡壘、黨員先鋒模范作用,將黨組織的政治、思想、作風和制度優勢,嵌入和融入到實現“工程管理增值”目標之中。

他們結合業務實際,建立礦建工程、機電安裝、土建工程3支“黨員先鋒隊”,實施黨建進項目29個,同步設立廉潔風險監控總覽流程圖和工程項目動態臺賬,對工程建設及招投標46條問題進行整治閉合監控,并綜合運用組織、管理、技術、獎懲等舉措,激發團隊內生動力和團隊活力。2023年,該黨支部圍繞儲配煤基地、紅墩界電廠等10個重點項目,持續加強現場監督管理,實現重點工程的安全、質量、工期控制目標。同時,全年審查建設工程造價15.05億,審減工程預結算4400萬元。

融合機制高效  協同管控聚能

工程質量監督中心黨支部從抓“頂層設計”入手,推行了“積分評星”制度,細化“責任清單”,搭建“智慧平臺”,構建了黨建工作與工程管理、監督、造價、招標等業務緊密連接、高效銜接,同評分、同考核、同評星的管控機制和兩層級動態監管體系。

他們制定了黨員先鋒隊崗位“積分評星”辦法,今年以來,共積分評星黨員和職工64人次。健全完善了建設工程各項管理制度,深入基層、沉到現場,每季度組織對礦區15家單位、122項重點工程開展綜合考評,全年累計評出優秀單位8家。制訂了黨員先鋒隊工程項目“全周期六階段風險監控清單”,建立了工程項目監督流程及業務責任、黨員責任矩陣。黨組織參與工程管理風險辨識與監控,形成例會紀要22份,做到黨建工作與業務工作、制度管理與現實管控同向發力、同心協作。

融聚合力倍增  質效雙提賦能

針對礦區工程建設存在投建項目多、戰線分布廣、業務鏈條長、監管難度大、專業人員少的現實問題,工程質量監督中心黨支部大力創建“紅色精益質監”黨建品牌,有效解決了工作難題,逐步形成了獨特的“紅色精益質監”增值文化。

2023年,該黨支部深入融入“精品亮點”工程創建活動,全年評出優良工程56個,122個受監督單位工程質量合格率、認證準確率均達到100%。經煤炭建設工程質量監督總站和山東能源評審,柴里煤礦、蔣莊煤礦充填開采項目榮獲煤炭行業“太陽杯”工程,2項成果榮獲省級工程建設優秀管理創新成果,棗礦集團質監站也被評為“全國煤炭行業優秀質監站”。

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