1月16日，棗礦集團黨委班子成員2022年度履行全面從嚴治黨責任述職會議在集團總部召開，進一步強化集團黨委班子建設，堅持不懈把全面從嚴治黨向縱深推進。

棗礦集團黨委書記、董事長侯宇剛主持會議，對黨委委員的述職情況進行了點評。他指出，在述職中，大家敞開心扉，交流了思想、檢視了問題、明確了方向，對黨委領導班子增進團結、改進工作、擔當使命很有幫助，對增強班子的凝聚力、戰斗力、向心力很有幫助，達到了預期目的。過去一年，集團黨委班子把縱深推進全面從嚴治黨作為深刻領悟“兩個確立”的決定性意義、自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的具體行動，堅持把黨建工作與業務工作同謀劃、同部署、同落實，履行全面從嚴治黨“一崗雙責”認識到位、行動堅決、措施有力，充分發揮了以上率下的示范引領作用，為實現“歷史最好年”筑牢了思想、行動和紀律基礎。

侯宇剛要求，新的一年黨委班子成員要錨定“轉型突破”主題主線，立足“全面提升突破年”目標定位，深入學習貫徹黨的二十大精神，把理論武裝與解放思想、變革求新、從嚴落實管黨治黨責任相結合，不斷增強推動高質量發展本領、服務職工群眾本領、防范化解風險本領，堅持做思想上的“先行者”、行動上的“領跑者”，在對黨忠誠、堅定信念上走在前、作表率，在從嚴治黨、履職盡責上走在前、作表率，在團結奮斗、推動發展上走在前、作表率，在防范風險、維護大局上走在前、作表率，在自我革新、自律自強上走在前、作表率，團結帶領干部職工共同奮斗、矢志創新、攻堅克難，在推動百年棗礦基業長青的進程中，充分彰顯黨委班子“走在前、作表率”的示范引領作用。

會上，棗礦集團黨委委員李文、劉國昌、趙慶民、王銘修、劉永安、孫彥良，分別就2022年以來履行全面從嚴治黨責任情況，向集團黨委進行了述職。